10 de Dezembro - Dia Mundial dos Direitos Humanos

Descrição da imagem #ParaTodesVerem - sobre fundo rosa, centralizado, ilustração de várias crianças com roupas de diferentes cores: preto, azul e laranja. Algumas flores amarelas circulam as crianças, formando um halo. Acima, em branco, "Dia Mundial dos Direitos Humanos". Abaixo, "@guerreirosdainclusao"

👉🏾 No dia 10 de dezembro de 1948, a Organização das Nações Unidas (ONU) instituiu a Declaração Universal dos Direitos Humanos no Palais de Chaillot, em Paris, França. Nesta data, comemora-se o Dia Internacional dos Direitos Humanos. 👨‍👩‍👧‍👦👩‍👩‍👧‍👦👨‍👨‍👧‍👦

👉🏾 Os Direitos Humanos podem ser definidos como direitos assegurados a todas as pessoas, como o direito à vida, à liberdade, à dignidade, à segurança e à saúde, entre outros, independente de gênero, raça, etnia, origem, escolha religiosa, ideologia política, classe social, ou qualquer outra diferenciação.

👉🏾 Durante a Segunda Guerra Mundial, milhões de pessoas foram mortas, enfrentaram situações precárias, fome e tiveram diversos direitos violados. Para evitar tragédias dessa magnitude, líderes de mais de 50 países se reuniram para criar uma organização que tivesse como premissa garantir a igualdade e a cultura da paz.

👉🏾 A ONU foi criada nesse período, em 1945. Três anos depois, o órgão elaborou um documento com 30 artigos referentes a direitos que todos os seres humanos deveriam ter acesso: a Declaração Universal dos Direitos Humanos. 

👉🏾 A história brasileira possui capítulos nos quais os direitos humanos foram colocados violados. Na época da ditadura militar, entre 1964 e 1985, centenas de pessoas desapareceram, foram torturadas e mortas por discordarem do regime e das atrocidades que estavam sendo cometidas.   

👉🏾 Como forma de celebrar a elaboração do documento que protege a dignidade humana, é comemorado anualmente em 10 de dezembro o Dia Internacional dos Direitos Humanos. A data é utilizada para reflexão sobre o tema. Uma das mais famosas é a Campanha “21 Dias de Ativismo”, que começa em 25 de Novembro, Dia Internacional da Eliminação da Violência Contra a Mulher, e termina em 10 de Dezembro.

3 de dezembro - Dia Internacional da Pessoa com Deficiência

 

Descrição da imagem #PraTodesVerem - card bege, com arestas pontilhadas em vermelho. Acima, em azul, "Dia Internacional das Pessoas com Deficiência". Ao centro, ilustração de mulher em cadeira de rodas. Usa blusa amarela, calças e sapatilhas azuis. Cabelos lisos, pretos, na altura do queixo. Tem uma das mãos na cintura e a outra apoiada na roda da cadeira. Abaixo, em azul, "@guerreirosdainclusao".

Em 1992, a Assembleia Geral das Nações Unidas (ONU) instituiu o dia 3 de dezembro como o Dia Internacional da Pessoa com Deficiência.

A data tem por objetivo promover os direitos e o bem-estar das pessoas com deficiência em todas as esferas da sociedade e do desenvolvimento e aumentar a conscientização sobre a situação das pessoas com deficiência em todos os aspectos da vida: político, social, econômico e cultural.

É um dia de grande significado, pois promove a reflexão, manifestação, esclarecimento e mobilização para diversas ações referentes aos Direitos das Pessoas com Deficiência em todo o mundo.

De acordo com a ONU, aproximadamente 10% da população mundial possui algum tipo de deficiência. No Brasil, de acordo com dados do censo do IBGE 2010, existem 45,6 milhões de indivíduos que se declaram com deficiência, o que corresponde a quase 24% da população.

25 de Novembro - Dia Internacional pela Eliminação da Violência Contra a Mulher

 

Descrição da imagem #PraTodosVerem - sobre fundo amarelo, ondas em diferentes tons de rosa na parte superior e inferior do card margeando a ilustração. Na parte central, à esquerda, em lilás, "25 de novembro - Dia Internacional pela Eliminação da Violência contra a Mulher", e segue "@guerreirosdainclusao". À direita, ilustração de quatro mulheres de perfil, enfileiradas. Elas vestem blusas de mangas compridas e longas saias. Cada uma com uma peça de roupa nas cores lilás, rosa, roxo ou preta. Seus penteados são variados. A última usa o cabelo solto, longo, tem o braço levantado e o punho cerrado.

Segundo o calendário da ONU, dia 25 de novembro é o Dia Internacional pela Eliminação da Violência Contra a Mulher.

A data foi escolhida para homenagear as irmãs Mirabal (Pátria, Minerva e Maria Teresa), dominicanas que ficaram conhecidas como Las Mariposas e se opuseram à ditadura de Rafael Leónidas Trujillo sendo assassinadas em 25 de novembro de 1960.

Iniciada em 25 de novembro de 1991, sob a coordenação do Centro de Liderança Global da Mulher, a Campanha Mundial pelos Direitos Humanos das Mulheres propôs os 16 Dias de Ativismo pelo Fim da Violência contra as Mulheres.

Este período que vai de 25 de novembro até 10 de dezembro, quando se comemora o aniversário da Declaração Universal dos Direitos Humanos, também contempla outras datas significativas como o 1º de dezembro (Dia Mundial de Combate à Aids), 3 de dezembro (Dia Internacional das Pessoas com Deficiência) 6 de dezembro (Massacre de Mulheres de Montreal) e 10 de dezembro (Dia Internacional dos Direitos Humanos).

Segundo a ONU, a violência contra a mulher aumentou drasticamente durante a pandemia. Somente em São Paulo sofreu um aumento de 30%, segundo o Ministério Público. No Rio de Janeiro a violência doméstica cresceu 50%, segundo o plantão da justiça estadual.

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Central de atendimento a mulher - 180

CINCO MÚSICOS NEGROS BRASILEIROS PARA CONHECER

Hoje a dica cultural desta semana está um pouco diferente. Com a passagem do Dia da Consciência Negra, o IGI selecionou cinco artistas negros do cenário musical brasileiro para você ouvir e conhecer.

TUYO

Formada por Lay e Lio (irmãs) e Jean (namorado da Lio), esse trio dá vida ao folk futurista da Tuyo, que mescla violão, sintetizadores e letras que tocam o coração de qualquer um. Possuem dois projetos: o EP Pra doer de 2017 e o álbum Pra curar de 2018. O grupo está trabalhando em seu novo projeto, sem nome divulgado, que sairá em 2021.

BIA FERREIRA

Depois de estourar com ‘Cota não é esmola’, canção que a colocou como uma das grandes revelações da música brasileira e da luta antirracista e LGBT, Bia Ferreira lançou em 2019 seu primeiro álbum: Igreja Lebisteriana, Um Chamado. A cantora prefere se definir como ‘artivista’, usando sua arte para passar uma mensagem. Além de trazer influências do reggae, blues, soul, jazz, funk e r&b; Bia Ferreira traz a peculiaridade de pronunciar determinadas palavras acentuando a separação por sílabas.

 

CAIO PRADO

Gay assumido, Caio tem esperança que sua poesia ajude na luta contra a descriminação. Com dois projetos publicados em 2014 e 2018, o cantor também participa da banda Não Recomendados. O artista usa sua arte como um veículo de reflexão, denunciando e ajudando a superar os problemas da sociedade.

TÁSSIA REIS

A rapper paulista de 30 anos não pode ser resumida em poucas palavras. Em seu último projeto ‘Próspera’, lançado em 2019, ela apresenta uma narrativa longe do racismo e violência que acomete a história negra, sendo também um ato político. De certa forma, Tássia ocupa uma corrente de artistas afrodescentes que querem mostrar ao mundo que a população negra descende de uma história rica, próspera e que também precisa de autocuidado.

MAHMUNDI

Marcela Vale, conhecida como Mahmundi, flerta com a música eletrônica, indie, e lo-fi. Desde seus 19 anos a jovem sonhava em ser guitarrista e produtora, chegou a participar de uma banda e técnica de áudio no famoso Circo Voador. Em 2020, lançou seu mais recente projeto Mundo Novo, que traz uma nova aparência para suas músicas.

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CINCO LEITURAS INDISPENSÁVEIS SOBRE RACISMO

 Com os últimos acontecimentos, o mundo tem assistido uma nova onda de protestos que demanda o fim do racismo. Mas como isso pode ser feito? Angela Davis traz a resposta: "Numa sociedade racista, não basta não ser racista. É necessário ser antirracista.". Por isso, o IGI fez uma seleção especial de leituras indispensáveis para ajudar na luta de um Brasil, e mundo, mais igualitário em passagem ao dia da consciência negra.

Descrição da imagem #PraTodesVerem: capa do livro

Mulheres, Raça e Classe (Angela Davis)

Todos os livros publicados por Angela Davis são considerados essenciais, mas em “Mulheres, Raça e Classe”, a filósofa estado-unidense analisa a intersecções das opressões no cenário de seu país. A obra é uma leitura obrigatória para entender a diferença que gênero, raça e classe social trazem a sociedade.

Descrição da imagem #PraTodesVerem: capa do livro

Memórias da Plantação: episódios de racismo cotidiano (Grada Kilomba)

A escritora traz em seu livro vozes negras e seus relatos de racismo cotidiano. Por meio desses relatos, Kilomba evidência como políticas racistas estão presentes no dia a dia, na forma como pessoas negras navegam o mundo e seus espaços brancos. Além de questionar os limites impostos as pessoas negras a serem quem elas são. 

Descrição da imagem #PraTodesVerem: capa do livro

Quarto de Despejo: Diário de uma favelada (Carolina Maria de Jesus)

Carolina Maria de Jesus era uma anônima até o lançamento de seu primeiro livro, Quarto de Despejo. Publicado em 1960, a obra é uma coleção de cerca de 20 diários escritos pela mulher negra, mãe solteira, pouco instruída e moradora da favela. A obra não é somente o diário da autora, mas traz a relação da mulher com todo o machismo e o racismo que existe em nossa sociedade e em que ela luta para sobreviver.

Descrição da imagem #PraTodesVerem: capa do livro

O feminismo é para todo mundo: políticas arrebatadoras (bell hooks)

Neste livro, bell hooks provoca a intersecção entre as lutas feministas e a luta contra o racismo. Essa obra demonstra como o feminismo é um movimento de diferentes mulheres ao redor do mundo, que buscam a união e a igualdade. Também trata da luta de classes dentro do próprio movimento feminista, na medida em que feministas brancas classe média alta e feministas pretas empobrecidas estão em polos opostos.   

Descrição da imagem #PraTodesVerem: capa do livro

Pequeno Manual Antirracista (Djamila Ribeiro)

No livro, a brasileira propõe questionamentos que envolvem a sociedade e o racismo enraizado nela. No começo do livro, Djamila escreve sobre a nossa história corrompida. Será que pôde-se mesmo dizer que o Brasil foi “descoberto” pelos europeus? Como foi o início da perseguição aos negros e à escravidão? Será mesmo que a escravidão terminou? É com questionamentos como esses que a escritora introduz o começo do livro e conceitos como o racismo estrutural.

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Programa Empoderamento Econômico das Mulheres

 

#OIGIVerificou 

👉🏾 A ONU Mulheres Brasil anuncia o processo seletivo para a contratação de gerente de Projetos em Empoderamento Econômico das Mulheres. 

👉🏾 As candidaturas poderão ser apresentadas até 11/11/2020.

👉🏾 A oferta é voltada para pessoas com Mestrado (ou equivalente) em ciências políticas ou sociais ou áreas relacionadas ou 6 anos adicionais de experiência relevante para o cargo além do período mínimo de experiência requisitado.

👉🏾 Requisitos solicitados: experiência mínima relevante à posição anunciada de 6 anos a nível nacional ou internacional na concepção, implementação, monitoramento e avaliação de programas e projetos de desenvolvimento; experiência de trabalho com igualdade de gênero e direitos humanos das mulheres; fluência em Português e Inglês.

👉🏾 Requisitos desejáveis: experiência de trabalho com empoderamento econômico de mulheres (atenção especial será dada à experiência de trabalho com a capacitação de parceiros-chave no empoderamento econômico das mulheres); experiência em trabalhar com princípios e abordagens de Gestão Baseada em Resultados; experiência trabalhando no/ou com Sistema das Nações Unidas; fluência em espanhol.

As candidaturas deverão apresentar os seguintes documentos:

1. Formulário da ONU Mulheres de Histórico Pessoal (P11) preenchido e assinado

2. Formulário online preenchido

3. Carta de motivação

As candidaturas deverão ser enviadas até o dia 11 de novembro de 2020 para unwomenbra.hr@unwomen.org com o assunto “Project Manager – Women’s Economic Empowermen”. Candidaturas que estiverem com documentação incompleta serão desconsideradas. Clicando aqui você encontra o link diretamente para a matéria e formulários de inscrição.

Para fomentar a diversidade, a ONU Mulheres incentiva a candidatura de mulheres, negras e negros, indígenas, pessoas vivendo com HIV/AIDS, pessoas LBGTI e pessoas com deficiência.

Descrição da imagem: #pratodosverem #pratodesverem sobre fundo preto, em letras brancas, centralizado e circulado por halo de raios dourados PROGRAMA EMPODERAMENTO ECONÔMICO DAS MULHERES. Abaixo, à direita "@guerreirosdainclusao".

Programa de Jovens Mobilizadoras

 

Conhece alguma menina que quer mudar o mundo? Então se liga aqui! <3 O Nossas abriu hoje as inscrições para o seu Programa de Jovens Mobilizadoras, uma formação de 6 semanas, online e gratuita, em ativismo e mobilização social. Serão selecionadas até 100 meninas de 14 a 18 anos, com prioridade para as estudantes de escolas públicas. E pode ser de qualquer lugar do Brasil :) Ao longo de 6 semanas, as selecionadas passarão por uma imersão no universo de construção de campanhas de mobilização, desde a concepção da narrativa até o seu lançamento público! Se você conhece alguma uma menina que se encaixa nesse perfil e quer colocar a mão na massa criando campanhas de impacto para mudar o mundo, manda o link para ela logo que as inscrições só vão até o dia 30 de outubro!

Conscientização Política: Suas necessidades e consequências (29/10 - 18h)

O #IGI apoia está atividade que conta com a presença de renomados ativistas pelos direitos humanos das pessoas com deficiência. Contando com Marta Gil e Joelson Dias que são parceiros e apoiadores do Instituto Guerreiros Da Inclusão. 

#Paratodosverem: Flyer retangular na vertical. Em fundo branco e cinza. No canto superior e acima, em uma tarja: JOELSON DIAS – Em seguida, Advogado. Ex-Ministro Substituto do Tribunal Superior Eleitoral. Mestre em Direito pela Universidade de Harvard e Presidente da Comissão Nacional dos Direitos da Pessoa com Deficiência do Conselho Federal da OAB. Foto de homem, de pele branca, sorridente, cabelos curtos e escuros, com óculos de armação escura e com um paletó preto, camisa rosa e gravata. Abaixo, em outra tarja, KATIA FERRAZ – Logo após Presidente do Conselho Estadual de Defesa dos Direitos da Pessoa com Deficiência de MG – CONPED de 2013/2016. Coordenadora da Rede Mineira de Tecnologia Assistiva da Secretaria de Estado do Desenvolvimento Econômico/MG. Vencedora do PRÊMIO GENTILEZA URBANA 2016 categoria “Cidadania" pelo IAB/MG. Foto de mulher, da cabeça até abaixo dos ombros, sorridente, com a mão direita erguida e segurando um microfone, com uma blusa com mangas pretas e detalhes em branco e preto. Ainda do lado esquerdo do flyer, mais abaixo outra tarja JUAN JOSE OCAMPO BERNARDEZ – Em seguida, Arquiteto e Urbanista. Bacharel em Direito com especialização em Direito Eleitoral. Analista Judiciário do TRE/SP. Assessor de Planejamento Estratégico e de Eleições e Membro da Comissão Permanente de Acessibilidade e Inclusão da Justiça Eleitoral Paulista. Membro do Grupo de Trabalho Mesários do TSE desde 2008. Foto de homem, sorridente, cabelos curtos e grisalhos. Mais abaixo, em outra tarja,  MARTA GIL - Socióloga, Graduada pela USP. Atua na inclusão de PcD desde 1976. Desde 1990, atua com Comunicação e Disseminação da Informação na área da Inclusão de Pessoas com Deficiência, especialmente com Trabalho, Empregabilidade, Educação e Formação Profissional. Foto de mulher, da cabeça aos ombros, cabelos curtos e grisalhos, sorridente e usa óculos.  Do lado direito do flyer, na parte superior, com destaque em azul QUINTA-FEIRA, 29/10 – 18h – ENTREVISTA AO VIVO – FACEBOOK – REVISTA REAÇÃO - @revista.reacao – Símbolo da LIBRAS – Ana Paula Navarrete. Mais abaixo, a marca da TV Reação: TV, em degradê amarelo e laranja, dentro de um quadrado formado por outros quatro azuis e cinzas, com pontas arredondadas. Ao lado, em azul, Reação e abaixo, cinco cubos azuis. Para cada, um símbolo: da pessoa obesa, com deficiência auditiva, deficiência visual, deficiência física (cadeira de rodas e muleta). Com bastante destaque, em letras na cor vermelha CONSCIENTIZAÇÃO POLÍTICA – SUAS NECESSIDADES E CONSEQUÊNCIAS – ELEIÇÕES 2020. Abaixo, do lado direito, foto de homem, Rodrigo Rosso, da cabeça à cintura, um homem calvo e de testa larga. Sorri. Usa camisa manga longa cinza e está com os braços cruzados. Abaixo, Apresentação Rodrigo Rosso.

Audiodescrição Patrícia Silveira e Consultoria Dolores Affonso

Direito Humano à Informação - IGI compartilha a segunda edição do Boletim ACESSO LIVRE

 Lançada segunda edição do Boletim ACESSO LIVRE

Já está disponível a segunda edição do Boletim Informativo ACESSO LIVRE.

O ACESSO LIVRE é novo boletim periódico do Núcleo de Direitos Humanos do escritório Barbosa & Dias Advogados Associados.

Nesta edição:
•    A sustentável leveza da inclusão
•    Por que as empresas descumprem tanto a Lei de Cotas

A curadoria de conteúdo do ACESSO LIVRE é realizada pela competentíssima socióloga Marta Gil, especialista em direitos das pessoas com deficiência e suas interfaces, e também Coordenadora Executiva do Amankay.

Leia aqui a íntegra do Boletim ACESSO LIVRE. 

#DireitosHumanos

#DireitoàComunicação

#DireitoàInformação

#Acessibilidade

#InstitutoGuerreirosdaInclusão

#IGI

Como Sua Empresa vem tratando o futuro? Dia Intermacional da juventude

 O Dia Internacional da Juventude – 12 de agosto – integra o calendário da Organização das Nações Unidas (ONU) desde 1999.  Foi instituído com o objetivo de sensibilizar a sociedade para a importância de que os jovens sejam incluídos nos debates sobre o futuro do planeta, e sejam apoiados para se desenvolverem nos campos: social, econômico, ambiental e humanitário.

O potencial dos jovens não é explorado por falta de oportunidades de estágio e de emprego. Esse atraso no início da carreira profissional prejudica o desenvolvimento e o crescimento das empresas, que acabam demorando a integrar novos pensamentos em seus conceitos. A inserção dos jovens pode fazer a diferença na mudança de visão nas empresas.

Na formação universitária, os jovens são preparados para acompanhar o novo, trazer novas ideias, porém, precisam de oportunidades e prática para desenvolver o pensamento inovador, precisam de condições para trabalhar com dignidade e desenvolver seu potencial, contribuindo para a construção do país.

Em países em desenvolvimento e em períodos de crise econômica, como no Brasil, os jovens podem sofrer enormes impactos, que lhe afetarão negativamente e com reflexos para toda sua vida. Principalmente os que ainda estão em início de carreira e sem uma profissão definida.

É por isso que os organismos internacionais apoiam e priorizam o desenvolvimento de programas e ações que tenham por foco a juventude, apoiando países na elaboração de políticas públicas que promovam melhorias efetivas na qualidade de vida dos jovens. 

Afirmarmos que os jovens são o combustível para o progresso e para o desenvolvimento da humanidade.  Que são o futuro.  

Mas é importante perguntar: neste Dia Internacional da Juventude, como a sua empresa vem tratando o futuro?

#InstitutoGuerreirosdaInclusão 

#IGI

Pessoas com deficiência e mercado de trabalho - Diversidade e Inclusão

A contratação de pessoas com deficiências ainda sofre preconceito por parte das empresas. Falta capacitação para receber funcionários com alguma limitação. O Revista Brasil conversou com Rosana Rosa, presidente da Associação Brasileira de Recursos Humanos do Rio de Janeiro (ABRH-RJ), que falou como o mercado realiza a inclusão destes profissionais.

Ouça no player disponibilizado aqui.

O Instituto Guerreiros da Inclusão (IGI) seleciona notícias, matérias, artigos e oportunidades sobre diversidade e inclusão e compartilha com você.